Overeenstemming over loonsverhoging umc’s

De NFU en de vakbonden hebben woensdagavond 21 december 2022 overeenstemming bereikt over een loonsverhoging voor medewerkers van de universitair medische centra.

Per 1 januari 2023 gaan de lonen omhoog met 6%, per 1 november 2023 met 4%. Dit geldt voor alle medewerkers bij de umc’s. De loonstijging zorgt ervoor dat de koopkracht voor werknemers overeind blijft, een belangrijke doelstelling bij de gesprekken tussen NFU en de bonden.

Drie van de vakbonden hebben ervoor gekozen het resultaat nog voor te leggen aan hun achterban. Medio januari 2023 wordt de uitslag hiervan bekend.

‘Het waren ingewikkelde onderhandelingen vanwege eerder gemaakte afspraken in de cao over prijscompensatie. Het is mooi dat we nog voor de Kerst onze medewerkers duidelijkheid kunnen geven en een rechtszaak is vermeden’, zegt Karen Kruijthof, onderhandelaar namens de NFU. ‘De overeenstemming trekt een hele grote wissel op de financiële situaties van de umc’s’, erkent Gabriël Zwart, medeonderhandelaar. ‘In het belang van onze medewerkers hebben wij de uiterste randen opgezocht van wat financieel nog verantwoord is.’

Bij de onderhandelingen heeft de NFU aangegeven grote waarde te hechten aan eenzelfde percentage en ingangsdatum voor iedereen. In de cao was alleen voor de middengroepen een verhoging per 1 januari 2023 vastgelegd; voor de andere inkomensgroepen moesten de verhoging en ingangsdatum nog worden vastgesteld. Met de huidige afspraken is gerealiseerd dat alle medewerkers zicht hebben op hun loonontwikkeling in 2023 en de compensatie voor gestegen kosten.

Bron: NFU

Redactie Medicalfacts/ Janine Budding

https://www.medicalfacts.nl

Ik heb mij gespecialiseerd in interactief nieuws voor zorgverleners, zodat zorgverleners elke dag weer op de hoogte zijn van het nieuws wat voor hen relevant kan zijn. Zowel lekennieuws als nieuws specifiek voor zorgverleners en voorschrijvers. Social Media, Womens Health, Patient advocacy, patient empowerment, personalized medicine & Zorg 2.0 en het sociaal domein zijn voor mij speerpunten om extra aandacht aan te besteden.

Ik studeerde fysiotherapie en Health Care bedrijfskunde. Daarnaast ben ik geregistreerd Onafhankelijk cliëntondersteuner en mantelzorgmakelaar. Ik heb veel ervaring in diverse functies in de zorg, het sociaal domein en medische-, farmaceutische industrie, nationaal en internationaal. En heb brede medische kennis van de meeste specialismen in de zorg. En van de zorgwetten waaruit de zorg wordt geregeld en gefinancierd. Ik ga jaarlijks naar de meeste toonaangevende medisch congressen in Europa en Amerika om mijn kennis up-to-date te houden en bij te blijven op de laatste ontwikkelingen en innovaties. Momenteel ben doe ik een Master toegepaste psychologie.

De berichten van mij op deze weblog vormen geen afspiegeling van strategie, beleid of richting van een werkgever noch zijn het werkzaamheden van of voor een opdrachtgever of werkgever.